YDUQS | Movidos pela ética e transparência

Na YDUQS prezamos pela ética, integridade e transparência em todas as ações estratégicas de negócio e também no dia a dia operacional de cada uma de nossas marcas de ensino.

Estamos alinhados com as melhores práticas de governança corporativa do segmento educacional e atendemos as leis vigentes e normativos de entes regulatórios como CVM – Comissão de Valores Mobiliários e MEC – Ministério da Educação. A organização é signatária do Pacto Empresarial pela Integridade e contra à Corrupção do Instituto Ethos, que tem o objetivo de unir empresas para a promoção de um mercado mais íntegro e ético a fim de erradicar a corrupção.

A área de Compliance está estruturada de maneira a atender toda a companhia visando prevenir, detectar e corrigir desvios éticos, além de possíveis descumprimentos de políticas internas, contratos e leis.

Programa de Compliance

O programa de Compliance YDUQS tem como objetivo principal promover a prevenção aos desvios éticos e de conduta, prezando pela transparência nas relações estabelecidas internamente entre alta direção, cargos de gestão, colaboradores administrativos e acadêmicos, docentes e estagiários e, externamente com stakeholders e terceiros (auditores externos; consultores; equipes de manutenção; segurança e outros), fomentando assim, um ambiente íntegro em todas as esferas de relacionamento.

É responsável, ainda, por dar ciência ao Conselho Fiscal e ao Comitê de Auditoria e Finanças das denúncias recebidas por meio do canal confidencial, nos termos de seus respectivos regimentos internos.

Objetivos:

  • Fortalecer continuamente a cultura ética na companhia,
  • Prevenir o descumprimento de leis, códigos, políticas e regulamentos vigentes,
  • Garantir a transparência e a integridade em suas relações,
  • Evitar qualquer tipo de favorecimento pessoal e conflitos de interesses,
  • Mitigar riscos de fraudes, perdas financeiras e reputacionais,

Elementos:

  • Monitoramento dos Riscos de Compliance,
  • Engajamento de todos os colaboradores e demais stakeholders,
  • Forte apoio da alta administração,
  • Políticas descritas de forma objetiva e atualizadas em relação à legislação vigente,
  • Mecanismos que facilitam o acesso e registro de aceite dos colaboradores aos códigos de ética e conduta e anticorrupção da companhia,
  • Treinamentos de Compliance obrigatórios para todos os colaboradores e terceiros de alto risco,
  • Canais de dúvidas e sugestões,
  • Campanhas de Comunicação Interna,
  • Investigações de denúncias realizadas por estrutura totalmente isenta e independente,
  • Comitê de Conduta composto por membros de áreas-chave para aberturas de processos de inquérito administrativo e aplicação de medidas disciplinares de denúncias recebidas através do Canal Confidencial,
  • Comitê de Ética independente e atuante para tratar denúncias recebidas no Canal Confidencial que são complexas e de alto impacto, de acordo com níveis de alçada estabelecidos na organização,

Instrumentos:

  • Código de Ética e Conduta
    O Código de Ética e Conduta da YDUQS é o documento que orienta as relações entre a Companhia e seus diversos públicos, fundamentado em princípios éticos, de integridade e transparência.
    Acesse aqui o Código de Ética e Conduta.
  • Código Anticorrupção
    O Código Anticorrupção da YDUQS é o documento que traça diretrizes a serem observadas por todos os colaboradores, independentemente de seu nível hierárquico, no relacionamento com o poder público e com parceiros privados.
    Acesse aqui o Código Anticorrupção.
  • Canal Confidencial
    O Canal Confidencial é o meio indicado para que colaboradores, fornecedores, parceiros e terceiros relatem casos de descumprimento do Código de Ética e Conduta e do Código Anticorrupção da YDUQS, políticas e procedimentos internos, assim como violações a contratos, normativos regulatórios e leis ou qualquer outro caso que possa comprometer nossos valores e princípios.
    O Canal Confidencial é operado por empresa independente e especializada que garante total independência, anonimato e não retaliação ao denunciante.
    O Canal Confidencial pode ser acessado por telefone 0800 770 0782 ou pelo www.canalconfidencial.com.br/yduqs.
  • Comitê de Conduta
    O Comitê de Conduta possui função essencial no programa de Compliance, pois analisa casos específicos com o objetivo de opinar pela abertura de processo de inquérito administrativo nos casos de denúncias recebidas no Canal Confidencial para aplicação de medidas disciplinares cabíveis com base nas políticas internas vigentes. É formado por membros de áreas-chaves da Companhia.
  • Comitê de Ética
    Como parte de um dos comitês estratégicos da Companhia, o Comitê de Ética tem papel fundamental no programa de Compliance, pois sua função é opinar pela aplicação de medidas disciplinares e as ações corretivas/preventivas de alto impacto e complexidade na organização que são originadas de denúncias recebidas no Canal Confidencial. É formado pela alta administração da Companhia.

A área de Compliance da YDUQS é o instrumento pelo qual buscamos disseminar nossos valores éticos fortalecendo a cultura de integridade através da prevenção.
Não há tolerância a desvios de conduta, fraudes ou atos de corrupção. O compromisso da YDUQS e de suas marcas de ensino é promover um ambiente de trabalho sadio aos seus colaboradores e estabelecer relações idôneas com os demais stakeholders.